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 | Enfoque |  | | Por esos proyectos, trabajamos juntos con socios europeos y socios locales en el sur. Estamos firmemente convencidos de que su experiencia práctica y conocimientos de la civilización aumentan el impacto del proyecto. Encima, creemos más y más en adjudicar actividades que no pertenecen a nuestras competencias principales. Antes de contratar empleados temporales, investigamos, a fondo, sus experiencias profesionales y sus habilidades técnicas pero más que nada sus experiencias con el trabajo sobre el terreno.
Optamos deliberadamente por proyectos en pequeña escala, proyectos que luchan contra la injusticia que esta cometida con los niños.
Al elegir los socios, ponemos el énfasis en - La eficiencia y la transparencia de las actividades y finanzas.
- La gestión correcta del personal y de la legislación.
Además, de importancia fundamental es el impacto que está realizado por el socio y la manera de evaluación y medición que manejan. También prestamos atención al aspecto proactivo de la problemática. En lo posible, buscamos socios que actúan preventivamente.
Esperamos de nuestros socios que tienen una visión y una misión clara que irradian en todos aspectos de sus actividades. También esperamos un plan a largo plazo, es decir: un punto de vista a propósito del futuro de la organización tanto financiero, organizador como estructural.
Una comunicación transparente, informes regulares, participación y derecho de visita son requisitos en la negociación de una cooperación.
Creemos en un contacto regular y directo con todos partidos, incluso el socio local y la población local. Por esa razón, intentamos visitar nuestros proyectos por lo menos una vez por año, para hablar con la gente, determinar el progreso en el terreno, discutir con el ONG local y eventualmente hablar con las autoridades locales. El follow-up de los proyectos será realizado por empleados con las competencias adecuadas, disponiendo de pericias específicas en su propio terreno. Si hace falta, Solid extenderá su team de empleados con nuevos colaboradores que podrían trabajar por cuenta propia.
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